崗位職責(zé)：
1.獨(dú)立負(fù)責(zé)招聘工作；根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，統(tǒng)計(jì)并梳理各部門(mén)招聘需求，制定招聘計(jì)劃；
2.開(kāi)發(fā)、評(píng)估各招聘渠道，并匯總各渠道數(shù)據(jù)進(jìn)行分析；
3.完善公司招聘體系及流程；
4.執(zhí)行招聘、面試、人才甄選工作；
5.開(kāi)發(fā)組織校園招聘，確保校園招聘資源有效利用，促成校企長(zhǎng)期合作；
6.跟蹤和搜集同行業(yè)人才動(dòng)態(tài)，吸引優(yōu)秀人才加入公司；
7.建立后備人才選拔和儲(chǔ)備機(jī)制；
任職要求：
1.統(tǒng)招專(zhuān)科以上學(xué)歷，1年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.具備一定的招聘渠道資源，有電銷(xiāo)業(yè)務(wù)部門(mén)崗位招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.對(duì)公司業(yè)務(wù)和文化認(rèn)同熱愛(ài)；
4.抗壓性強(qiáng)，善于思考，具有優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有親和力；
5.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，具備獨(dú)立處理事務(wù)的能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
0755-27858055
4000-520-598