崗位職責(zé):
1.?對(duì)線下催收、運(yùn)營收狀況作出有效、全面的分析,協(xié)調(diào)催收內(nèi)部運(yùn)營、管理,保證催收正常運(yùn)營,并對(duì)催收工作流程進(jìn)行梳理及有效的監(jiān)督;
2.為催收業(yè)務(wù)運(yùn)營,提供系統(tǒng)、預(yù)算編制、項(xiàng)目追蹤、培訓(xùn)質(zhì)檢等支持工作;
3.?提供催收相關(guān)數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)報(bào)告,并制定催收策略;
4.協(xié)調(diào)和建立與相關(guān)部門的各方關(guān)系;
5.完成部門負(fù)責(zé)人指派的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.?線下催收、運(yùn)營等項(xiàng)目規(guī)劃、推動(dòng)、管理成效表現(xiàn)力;
2.?催收業(yè)務(wù)的協(xié)作能力;
3.?具有良好的跨部門溝通能力。