崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織制定公司法務(wù)管理制度、流程及相關(guān)合同范本；
2、負(fù)責(zé)公司國(guó)有土地回收收購(gòu)、集體土地征遷工作相關(guān)合同審定及糾紛處理；
3、負(fù)責(zé)公司商用住宅銷售相關(guān)合同審定及糾紛處理；
4、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目招標(biāo)合同、產(chǎn)業(yè)招商等商業(yè)合同審定及糾紛處理；
5、負(fù)責(zé)處理公司仲裁、訴訟及非訴訟等法律事務(wù)，為危機(jī)處理提供法律援助；
6、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培訓(xùn)、績(jī)效考核工作；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、年齡48歲以下，法律、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、具有10年以上大型企業(yè)綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上土地收儲(chǔ)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉掌握土地法、物權(quán)法、合同法、農(nóng)村政策、征地拆遷條例、信訪條例；
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、應(yīng)變能力和控制能力；能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)操守。
0755-27858055
4000-520-598