崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司二手房業(yè)務(wù)、團(tuán)隊(duì)管理等相關(guān)工作；
2、指導(dǎo)??監(jiān)督區(qū)域經(jīng)理、店經(jīng)理工作，跟蹤結(jié)果。關(guān)注各區(qū)域各層人員動(dòng)態(tài)，協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)部和區(qū)域之間的業(yè)務(wù)關(guān)系，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。
3、時(shí)時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化和顧客需求，關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋，以贏利最大化為目標(biāo)對(duì)完善和優(yōu)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程提出建議。
4、持續(xù)進(jìn)行轄區(qū)內(nèi)的商圈分析，每月對(duì)現(xiàn)有的業(yè)務(wù)布局提供合理的調(diào)整方案，對(duì)業(yè)務(wù)尚未覆蓋、市場(chǎng)需求潛力大的區(qū)域制定開店計(jì)劃，并協(xié)助相關(guān)部門逐步完善區(qū)域內(nèi)最合理分布。
負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉二手房行業(yè)，有全盤運(yùn)營(yíng)管理能力，具全局觀念，管理能力出眾。
3、具有較強(qiáng)的洞察力、溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，具有親和力與團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具有統(tǒng)籌分析能力與成本意識(shí)。能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。
0755-27858055
4000-520-598