崗位職責(zé):
1、對(duì)于特效軟件After?Effect技能需要達(dá)到熟練水準(zhǔn),附帶能了解三維制作軟件。對(duì)特效全新的插件和技術(shù)進(jìn)行關(guān)注和實(shí)驗(yàn),能夠做出較為合格的粒子特效,場(chǎng)景特效,跟蹤反求和摳像合成。挖掘優(yōu)質(zhì)插件,收集特效模板,共享于眾。
2、負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)公司常規(guī)級(jí)以上項(xiàng)目,能配合高級(jí)包裝師應(yīng)對(duì)A級(jí)項(xiàng)目,能夠非常明確配合剪輯輸出特效。能夠與項(xiàng)目經(jīng)理清晰反饋進(jìn)度以及能應(yīng)對(duì)客戶對(duì)接方面的事物,并且在項(xiàng)目中配合美術(shù)組執(zhí)行方案,提供特效參考和美術(shù)建議。
3、崗位技能方面需要有穩(wěn)定特效功底,需要負(fù)責(zé)項(xiàng)目中大量的摳像、跟蹤與合成工作,能應(yīng)對(duì)常規(guī)項(xiàng)目的需求,有良好的審美,能想辦法應(yīng)對(duì)千變?nèi)f化的特效需求。對(duì)自己的技術(shù)要有明確提升規(guī)劃,收集大量?jī)?yōu)質(zhì)包裝案例進(jìn)行學(xué)習(xí)和模仿,優(yōu)秀者可在網(wǎng)絡(luò)中建立自己的頻道。
4、中級(jí)特效師必須具備良好的溝通能力,能夠理解客戶需求,能夠細(xì)致準(zhǔn)確地與團(tuán)隊(duì)中任何一人溝通。能夠現(xiàn)場(chǎng)溝通特效關(guān)鍵點(diǎn),需要及時(shí)把控項(xiàng)目難點(diǎn),回答客戶抽象的問(wèn)題,判斷可執(zhí)行性。
5、在團(tuán)隊(duì)建設(shè)與項(xiàng)目管理方面,特效師需要配合好其他特效師同步工作,收集的優(yōu)質(zhì)案例模板,優(yōu)質(zhì)資源渠道,軟件版本更迭換代。對(duì)自己本身項(xiàng)目要做好備份和規(guī)范,讓經(jīng)手項(xiàng)目不會(huì)出現(xiàn)非正常意外下的丟失,任何一人都可以從容接手,任何包裝人員都可以跨平臺(tái)操作。
6、幫其他特效師應(yīng)對(duì)突發(fā)情況(包括找模板,特效接手),協(xié)助前期人員提供技術(shù)支持,對(duì)策劃可執(zhí)行性給出判斷
任職要求:
1、熟悉特效軟件的特效模塊,能勝任一般難度的特效制作。并在效果指導(dǎo)的輔助下,嘗試完成更高質(zhì)量的制作任務(wù);
2、對(duì)燈光、渲染與合成有一定的制作經(jīng)驗(yàn),完成視覺效果的預(yù)合成;
3、工作中主動(dòng)溝通、主動(dòng)匯報(bào)進(jìn)度與疑難點(diǎn),與團(tuán)隊(duì)配合更好地完成任務(wù);
4、大專以上學(xué)歷,有兩年及以上特效工作經(jīng)驗(yàn)。
(薪資可面議?。?br />薪酬:1.基薪優(yōu)厚?2.提成?3.季度獎(jiǎng)金
假期:朝九晚六(日7小時(shí)大小周制、年假5天、國(guó)家規(guī)定假?、婚假等)
保險(xiǎn):入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金、特殊商業(yè)保險(xiǎn)
福利:大活動(dòng)常用、小活動(dòng)不斷正式員工都享有戶外拓展的福利?(月底生日派對(duì))