崗位職責:
1、負責積分體系(積分激勵、積分商城)、會員體系(等級、特權(quán)、生命周期)等產(chǎn)品的策略、設(shè)計、分析等;
2、負責協(xié)調(diào)和整合內(nèi)外部各種資源,完成體系的建立;
3、數(shù)據(jù)敏感,保證積分金融體系的穩(wěn)定和可持續(xù)性;
4、其他提高用戶粘性、忠誠度的手段。
任職要求:
1、2年以上會員產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗
2、較強的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力及邏輯思維能力
3、良好的書面和口頭表達能力