崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌實(shí)施、協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)各分公司、子公司人力資源管理工作；
2、對集團(tuán)各地下屬分公司、子公司人力資源管理工作的開展進(jìn)行指導(dǎo)并監(jiān)督執(zhí)行；
3、分公司人力資源信息及系統(tǒng)收集及管控，定期提交集團(tuán)人力資源狀況分析報(bào)告；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，調(diào)整構(gòu)建組織體系，組織完善人力資源規(guī)劃和制度并適時(shí)優(yōu)化；
5、及時(shí)處理集團(tuán)公司管理過程中的重大人力資源問題。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，8年以上集團(tuán)（大中型）企業(yè)人力資源實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
2、精通“招聘、員工關(guān)系和組織結(jié)構(gòu)”模塊，熟練掌握人力資源各模塊；
3、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力、較強(qiáng)的執(zhí)行力、良好的項(xiàng)目管理及推動(dòng)能力；
4、具備跨行業(yè)人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和人力資源危機(jī)處理能力。
0755-27858055
4000-520-598