崗位職責(zé)：
一、銷(xiāo)售管理
1、負(fù)責(zé)品牌業(yè)務(wù)的年度銷(xiāo)售計(jì)劃的制定和實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售策劃，制定銷(xiāo)售策略，合理調(diào)配資源達(dá)成銷(xiāo)售和利潤(rùn)目標(biāo)；
3、了解、分析市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，制定產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃；
4、推動(dòng)、加強(qiáng)銷(xiāo)售運(yùn)作流程及銷(xiāo)售管理系統(tǒng)的執(zhí)行、指導(dǎo)以及落實(shí)；
5、嚴(yán)格貫徹公司下達(dá)的市場(chǎng)價(jià)格及貨品流向管理制度，確保市場(chǎng)環(huán)境的有序管理；
6、對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售、產(chǎn)品推廣、費(fèi)用使用、經(jīng)銷(xiāo)商、庫(kù)存等狀況做出監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和決定；
7、完成事業(yè)公司總經(jīng)理交辦的其他工作事項(xiàng)。
二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理
1、指導(dǎo)、培養(yǎng)員工，做好人才梯隊(duì)建設(shè)；
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)、人事制度，并對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)、教育與輔導(dǎo)；
3、加強(qiáng)市場(chǎng)與銷(xiāo)售基礎(chǔ)管理成效的提升；
4、全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售系統(tǒng)管理工具的建設(shè)和持續(xù)推動(dòng)。
任職要求：
1、8年以上快消品銷(xiāo)售或市場(chǎng)工作經(jīng)歷，其中5年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有快消品銷(xiāo)售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具備良好的商務(wù)談判技能和熟練的數(shù)據(jù)分析能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。
3、具備良好計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理及突發(fā)事件處理能力，具備較強(qiáng)抗壓能力，有開(kāi)拓精神；
4、能夠組建團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效的市場(chǎng)拓展工作。
5、具備良好的職業(yè)操守，良好的團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能，能適應(yīng)出差；
6、思維敏銳，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)分析能力等，善于與客戶(hù)洽談；
7、普洱茶行業(yè)銷(xiāo)售市場(chǎng)，有一定的人脈資源或客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮；
8、35歲以上，男女不限。
0755-27858055
4000-520-598