崗位職責(zé)：
1、協(xié)助職業(yè)規(guī)劃師完成學(xué)員的報(bào)名工作：
（1）?學(xué)員信息的錄入、匯總、信息的及時(shí)反饋；
（2）?開(kāi)通學(xué)員網(wǎng)站上的用戶名（包括學(xué)員專(zhuān)區(qū)用戶名）；
（3）?配合咨詢師完成招生后的貸款辦理、住宿辦理、協(xié)議簽訂等工作。
2、開(kāi)學(xué)前的班級(jí)準(zhǔn)備工作：
（1）?安排學(xué)員位置，并和咨詢師確認(rèn)；
（2）?通知學(xué)員上課時(shí)間及地點(diǎn)，發(fā)放學(xué)員手冊(cè)、教材及學(xué)習(xí)用品；
（3）?開(kāi)學(xué)典禮的安排、組織和實(shí)施。
3、學(xué)員日常工作管理：
（1）?學(xué)員考勤的管理，月出勤統(tǒng)計(jì)；
（2）?學(xué)員請(qǐng)假單的收集、整理，請(qǐng)假課時(shí)的匯總；
（3）?組織學(xué)員活動(dòng)，營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍；
（4）?每周課程表的制作及發(fā)放；
（5）?各階段考試的組織、安排等事宜；
（6）?定期與學(xué)員溝通學(xué)習(xí)情況及心理狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題學(xué)員及時(shí)提出并協(xié)商出解決方法，并對(duì)優(yōu)秀學(xué)員給予充分的鼓勵(lì)和認(rèn)可，引導(dǎo)學(xué)員樹(shù)立正確的學(xué)習(xí)觀和就業(yè)觀；
（7）?負(fù)責(zé)完成學(xué)員問(wèn)卷調(diào)查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)員在學(xué)習(xí)上的問(wèn)題并與講師協(xié)商解決方案，為教學(xué)部門(mén)提供改進(jìn)教學(xué)的依據(jù)；
（8）?協(xié)助就業(yè)專(zhuān)員進(jìn)行就業(yè)推薦工作，收集學(xué)員詳細(xì)信息，定期組織溝通表達(dá)能力差的學(xué)員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，鍛煉學(xué)員的軟技能，增加面試成功率，為學(xué)員后期職業(yè)發(fā)展打好基礎(chǔ)；
（9）?學(xué)員證書(shū)的發(fā)放和管理；
（10）簡(jiǎn)歷學(xué)員跟蹤檔案，從入學(xué)面試開(kāi)始到學(xué)習(xí)、就業(yè)、就業(yè)后的跟蹤等各個(gè)方面，全面掌握學(xué)員的一手信息，并提供給其他部門(mén)做參考，切實(shí)建立起學(xué)員檔案庫(kù)。
（11）在嚴(yán)格遵守學(xué)員管理?xiàng)l例的前提下，充分為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)和人性化的服務(wù)，增加學(xué)員對(duì)51Testing的認(rèn)可度；
（12）協(xié)調(diào)處理教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)突發(fā)情況。
4、承擔(dān)部分職業(yè)素質(zhì)課程的教學(xué)工作：
（1）?認(rèn)真?zhèn)湔n，準(zhǔn)備教案；
（2）?按照教學(xué)計(jì)劃組織教學(xué)；
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
0755-27858055
4000-520-598