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崗位職責(zé)：
1.每周按時對直營店進(jìn)行巡視，了解店內(nèi)出品及顧客反饋并上報。
2.按照督導(dǎo)細(xì)則監(jiān)督店內(nèi)各項工作，并用營運(yùn)巡檢表到各店檢查工作執(zhí)行情況，合理打分。
3.每月月底安排對各店盤點進(jìn)行監(jiān)督、統(tǒng)計匯報。
4.對營運(yùn)部下發(fā)的各項工作進(jìn)行跟進(jìn)，直至將結(jié)果反饋給運(yùn)營經(jīng)理。
5.根據(jù)具體市場活動方案，完成、推廣公司或單店的市場活動細(xì)則，并對具體活動進(jìn)行跟蹤。
6.各分管門店日常營運(yùn)的指導(dǎo)、檢查、上傳下達(dá)，反映各分管門店在營運(yùn)中出現(xiàn)的問題，?并在上級指導(dǎo)下協(xié)助解決。
7.督導(dǎo)各門店促銷、宣傳等活動的開展;
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，年齡25歲以上；2.2年以上餐飲從業(yè)經(jīng)驗；3.為人誠實正直，有責(zé)任心，良好的語言表達(dá)能力和溝通能力；4.容貌端正，性格開朗，積極向上；

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酒店運(yùn)營管理崗位職責(zé)

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