崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)擬定部門發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)部門相關(guān)制度的制定與實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶的開(kāi)發(fā)與服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與績(jī)效考核；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。?：
任職要求：
1、年齡在45歲以下。
2、金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(碩士及985、211畢業(yè)院校優(yōu)先）。
3、行業(yè)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)：5年以上；管理經(jīng)驗(yàn)：?3年以上;工作經(jīng)歷中要有3年以上證券從業(yè)經(jīng)歷。
4、熟練掌握金融政策法規(guī)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)；熟悉市場(chǎng)，對(duì)金融工具有較全面的了解；熟練操作常用辦公軟件、統(tǒng)計(jì)軟件、網(wǎng)絡(luò)；一般的英語(yǔ)閱讀和交流。
5、具有較強(qiáng)的組織管理能力和制度構(gòu)建能力、政策把握能力和項(xiàng)目管理能力；具備較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；具有較強(qiáng)的文字處理、語(yǔ)言表達(dá)能力；具有較強(qiáng)的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力；具有豐富的社會(huì)資源以及渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù)能力。
6、具有證券從業(yè)資格。
0755-27858055
4000-520-598