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切換行業(yè)

賣場(chǎng)管理人員崗位職責(zé)

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崗位職責(zé):
1、招募優(yōu)秀的促銷員,做好人員崗位優(yōu)化和調(diào)配工作。
2、定期培訓(xùn)與實(shí)地輔導(dǎo)促銷員、維護(hù)和提升促銷員隊(duì)伍的素質(zhì);
3、定期拜訪門店,做好協(xié)助銷售經(jīng)理的日常工作開展,負(fù)責(zé)對(duì)所管轄區(qū)域促銷員招聘,帶教,日常管理,監(jiān)督完成管轄區(qū)域銷售達(dá)成,
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售數(shù)據(jù)的管理和分析,月度總結(jié)匯總。
5、負(fù)責(zé)正確核準(zhǔn)上月度區(qū)域內(nèi)促人員銷售業(yè)績(jī),
6、公司信息政策的傳達(dá)與追蹤執(zhí)行,信息反饋等;
7、溝通、執(zhí)行相關(guān)促銷活動(dòng),重點(diǎn)促銷活動(dòng)的駐店支持
任職要求:
工作經(jīng)驗(yàn):2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
具備良好的溝通能力和人員管理能力,善于與賣場(chǎng)管理人員溝通
熟悉賣場(chǎng)操作流程、促銷員工作內(nèi)容和心理變化,能獨(dú)立開展工作
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