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切換行業(yè)

品牌項目經(jīng)理崗位職責(zé)

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崗位職責(zé):
1、?獨立管理并監(jiān)督各自品牌團隊完成每年的開發(fā)、培訓(xùn)及其它專項任務(wù);
2、?參與并協(xié)調(diào)相關(guān)部門參與項目投標(biāo)工作,包括投標(biāo)資料準(zhǔn)備、應(yīng)標(biāo)、商務(wù)談判、報價以及合同簽署;
3、?建立各品牌與公司之間良好的溝通渠道,并保持溝通渠道的暢通;提高各品牌客戶的滿意度;
4、?熟悉所管理項目的客戶需求及運轉(zhuǎn)情況,為公司爭取更多的項目機會;
5、?項目期間內(nèi),在公司、客戶、項目團隊之間做好溝通橋梁作用,協(xié)調(diào)各類資源;
6、?針對既定的項目任務(wù),編制切實可行的項目計劃(年、半年、季度、月);
7、?根據(jù)項目計劃,對各自品牌培訓(xùn)及專項項目進行全面的監(jiān)督、跟進及評估;
8、?根據(jù)各個品牌項目的合同付款條款,積極跟進項目回款工作;
9、?在保障項目正常良好運行的情況下,做好內(nèi)部項目成本管理和控制;
10、?協(xié)助項目總監(jiān)完善公司內(nèi)部培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及流程,制訂公司整體培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)資源協(xié)調(diào);
11、?每月按時準(zhǔn)確的完成各品牌團隊員工的工作量統(tǒng)計,加班統(tǒng)計及調(diào)休安排,審核團隊員工的報銷申請;
12、?對項目團隊的員工表現(xiàn)做出客觀、公正的評估;
13、?管理與品牌培訓(xùn)項目有關(guān)的外部資源,包括相關(guān)供應(yīng)商的篩選、議價及質(zhì)量監(jiān)督。
二、任職要求:
1.?30歲左右,形象氣質(zhì)良好;
2.?本科以上學(xué)歷,管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3.?五年以上商務(wù)工作經(jīng)驗;具有咨詢、培訓(xùn)及汽車相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4.?具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力;
5.?能承受一定的工作壓力,且具有隨機應(yīng)變,臨機處斷能力;
6.?有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,誠實敬業(yè),勤勉盡責(zé);
7.?能熟練使用英文進行日常郵件、文檔處理,英文口語良好;
8.?熟練使用Office軟件,尤其是Excel、PowerPoint的運用。
任職要求:
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