崗位職責:A、系統(tǒng)銷售管理(商超/嬰童系統(tǒng)):1、負責商超/嬰童系統(tǒng)的日常工作;2、產(chǎn)品拓展規(guī)劃,方案規(guī)劃;3、門店提升;4、完成銷售目標;5、管理門店,并推動店內導購的能力和績效提升,有一定培訓能力;6、規(guī)劃月度/季度/年度目標預算及市場規(guī)劃;
B、通路銷售管理:1、負責所轄區(qū)域的日常工作;2、做好產(chǎn)品規(guī)劃及方案制定,推動執(zhí)行3、提升門店業(yè)績?4、完成區(qū)域目標;5、管理門店,推動核心門店的銷售提升6、規(guī)劃月度/季度/年度的目標預算及市場規(guī)劃?7、應收款管理
任職要求:1、對工作是認真的態(tài)度?2、至少1年的嬰童行業(yè)尤其奶粉工作經(jīng)驗,若能力可以,行業(yè)經(jīng)驗不要求?3、有C1駕照優(yōu)先?4、上進,希望個人能力提高,善于學習?5、走一步看一步的,三心二意或不打算長期的,請勿聯(lián)系?6、只談薪水多少不談個人貢獻怎樣的,請勿聯(lián)系?7、散漫、無紀律、拖拉,我們不需要?.
有五險。