崗位職責(zé):
1、負責(zé)所轄片區(qū)各分店的管理,有效地執(zhí)行公司運營策略、提升片區(qū)所轄分店競爭力,完成業(yè)務(wù)目標;
2、及時把握所轄門店的經(jīng)營狀態(tài)(含基礎(chǔ)運營、人員狀態(tài)、業(yè)務(wù)進展等方面),并作出評估報告;
3、倡導(dǎo)建設(shè)積極健康的片區(qū)文化;
4、負責(zé)員工培訓(xùn)與片區(qū)隊伍建設(shè)、人才梯隊建設(shè);負責(zé)組織片區(qū)員工的崗位技能培訓(xùn)與工作輔導(dǎo),保證員工銷售技能的提高;
5、涉及所轄片區(qū)內(nèi)的經(jīng)營沖突、投訴處理等問題,作為第一責(zé)任人,落實處理工作;?6、負責(zé)與物業(yè)、家裝、街道等可獲取房源的單位外部協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,26-35歲,男女不限;
2、具有市場營銷、工商管理、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理等專業(yè)知識,能熟練使用常用辦公軟件;
3、3年以上營銷片區(qū)工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)營銷管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、擅長團隊建設(shè),有較強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能、有廣泛的客戶資源和社會資源、敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和市場開拓能力;
5、擁有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的凝聚力和責(zé)任心。