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人力資源服務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

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崗位職責(zé)：
1、熟練掌握媒體招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、招聘會招聘等各種內(nèi)外部招聘方法。
2、熟悉人力資源的六大模塊；
3、熟悉申請、辦理員工社保、公積金、申請職稱評定等工作流程；
4、熟悉濟寧地區(qū)人才引進政策，及時依據(jù)公司情況申領(lǐng)政府人才補助、專項補貼。
任職要求：
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