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商場副總經(jīng)理崗位職責(zé)

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崗位職責(zé):
1.協(xié)助商場總經(jīng)理通過對商場經(jīng)營、管理工作的整體規(guī)劃,組織、指導(dǎo)下屬部門實施,完成中心下達商場的經(jīng)營、管理目標(biāo);
2.根據(jù)中心制定引商、招商、助商、和商、強商政策、策略、制度和流程,協(xié)助商場總經(jīng)理組織擬定并落實本商場的實施細則,提升對商戶的管理水平,讓商戶與紅星合作獲;
3.根據(jù)中心制定的團購業(yè)務(wù)規(guī)劃、策略、制度和流程,協(xié)助商場總經(jīng)理組織擬定本商場團購業(yè)務(wù)開展的細則和規(guī)范,推進商場團購業(yè)務(wù)工作,達成商場業(yè)務(wù)目標(biāo);
4.根據(jù)中心制定的自營業(yè)務(wù)規(guī)劃、策略、制度和流程,協(xié)助商場總經(jīng)理組織擬定本商場自營業(yè)務(wù)開展的細則和規(guī)范,組建并領(lǐng)導(dǎo)自營業(yè)務(wù)團隊,完成自營業(yè)務(wù)目標(biāo);
5.根據(jù)中心制定的市場營銷整體方案,結(jié)合本商場所在區(qū)域市場特點,協(xié)助商場總經(jīng)理組織擬定并實施本商場的市場營銷方案和實施細則;
6.通過品牌宣傳策劃,品牌推廣活動,協(xié)助商場總經(jīng)理提升紅星品牌在本商場區(qū)域市場的知名度、美譽度,提升紅星品牌形象;
7.根據(jù)集團、中心安全保障管理的制度和相關(guān)要求,協(xié)助商場總經(jīng)理組織擬定本商場安全保障管理的實施細則,指導(dǎo)、督查商場各部門做好安全保障管理,杜絕各類安全保障事故的發(fā)生;
8.根據(jù)商場年度發(fā)展計劃,參與擬定商場年度財務(wù)預(yù)算方案,報中心、集團審定后組織實施,并進行督查和控制;
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1.具有5年大型企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗,至少3年以上商業(yè)連鎖企業(yè)同等職務(wù)經(jīng)歷;
2.對公司運作知識體系基本掌握,有獨立運作100-200人左右規(guī)模的公司或商場經(jīng)歷的優(yōu)先;家居建材行業(yè)資深人士優(yōu)先;
3.有良好的營銷規(guī)劃能力(能了解行業(yè)、市場、客戶需求的動態(tài),感知消費者需求變化,對行業(yè)的營銷模式、贏利方式能基本了解,對營銷模式、營銷規(guī)劃方案能進行一定設(shè)計并能取得一定效果);
4.或是具有良好的專業(yè)管理能力(對行政、人力資源、財務(wù)等專業(yè)職能性管理知識基本了解,能運用某些專業(yè)職能管理的技能、方式、工具去帶領(lǐng)團隊工作,并能將職能管理和業(yè)務(wù)管理進行一定的結(jié)合);
5.正直、敬業(yè)、樂于奉獻、注重團隊合作。
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