崗位職責(zé):
1、向業(yè)務(wù)部門提供各類運營數(shù)據(jù)及報表,并對相應(yīng)的數(shù)據(jù)進行分析處理,以及提出對應(yīng)的解決辦法;
2、對各類銷售數(shù)據(jù)進行深入挖掘與分析,發(fā)現(xiàn)問題及提出相應(yīng)的解決辦法,并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求不定期出具經(jīng)營分析報告;
3、基于銷售運營管理深入剖析業(yè)務(wù)增長點,提煉具體方案,推動管理項目的落地;
4、在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)團隊搭建各類信息化系統(tǒng),推進公司信息化建設(shè)工作
任職要求:
1、有2年以上數(shù)據(jù)分析/挖掘相關(guān)經(jīng)驗;
2、有銷售或銷售管理相關(guān)經(jīng)驗,擅長銷售團隊數(shù)據(jù)分析;
3、本科或以上學(xué)歷,統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、計算機信息工程等專業(yè)資格;
4、對數(shù)字敏感,思維清晰而有條理,有較深的數(shù)據(jù)分析能力和計算機應(yīng)用知識;
5、精通office相關(guān)軟件,能夠用word、Excel、ppt實現(xiàn)工作所需,善于使用EXCEL制作圖表,熟悉數(shù)據(jù)庫基本操作優(yōu)先。