崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的品牌定位,負責(zé)公司陳列政策標準的制定與執(zhí)行;
2、負責(zé)銷售終端的商品陳列、搭配展示的指導(dǎo)工作;
3、制定每季店面陳列手冊、櫥窗等方案及落實;
4、按照公司的陳列規(guī)范為店鋪做櫥窗及店面陳列,定期更換店內(nèi)陳列;
5、根據(jù)公司品牌定位、營銷策略,培訓(xùn)店鋪人員的陳列知識及流行資訊;
6、配合公司大型活動進行陳列及相關(guān)培訓(xùn),并設(shè)計制作陳列道具等;
7、考察陳列方案、標準的執(zhí)行力度,提交效果評估報告,并針對特定需求進行個性化調(diào)整。
任職要求:
1、5年左右陳列工作經(jīng)驗;
2、有較強的溝通指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)能力,及較好的團隊精神;
3、工作認真負責(zé),態(tài)度積極主動,抗壓能力強,能適應(yīng)夜間跟場工作;
4、具備敏銳的時尚觸覺、品牌意識、色彩美感及空間美感的綜合素質(zhì);掌握色彩、燈光、空間、視覺、品牌風(fēng)格、設(shè)計概念及消費心理學(xué)等?相關(guān)知識;對市場流行元素較為敏感。