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崗位職責(zé)：
1、?根據(jù)公司項目，撰寫運營工作計劃，組織實施并確保工作計劃的完成；
2、?合理安排外派老師的出差地點、交通、住宿事宜，激勵員工士氣，提高工作效率，并做好外派老師的考勤記錄；
3、?協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，在公司的授權(quán)下，與客戶溝通，確保項目順利實施；
4、?協(xié)調(diào)處理項目運行中的突發(fā)事件?；
5、?回訪客戶體驗，做好記錄，并交部門負責(zé)人；
6、?按時輸出有價值的運營報告；
7、主動和其他團隊配合完成整合解決方案的設(shè)計、實施；
8、?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗；
2、工作認真、負責(zé)、仔細，有較好的溝通能力和快速學(xué)習(xí)能力；
3、思維敏捷，態(tài)度溫和，抗壓能力強，有良好的團隊合作精神，能夠長期穩(wěn)定工作；
4、能熟練使用各種常用辦公軟件。

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外派老師崗位職責(zé)

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