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VI設計總監(jiān)崗位職責

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崗位職責:
1.?曾就職于科技公司品牌/設計部門或就職于廣告公司并有服務知名科技公司的全程設計項目經(jīng)驗;
2.?精通關于品牌的視覺設計,熟悉各知名科技公司設計風格,對美學品質有嚴格要求;
3.?對宣傳品內容框架有宏觀把握和規(guī)劃,擅長溝通和管理,能迅速理解各部門設計需求,也能對文案和設計師下清晰準確的brief;
4.?設計過全系列的公司宣傳品,熟悉各類型宣傳品的物料要求、印刷規(guī)范和設計規(guī)范;
5.?美術設計專業(yè)或設計類本科以上學歷,知名美術學院或4A公司經(jīng)歷優(yōu)先,擅長極客風設計優(yōu)先;
6.?面試時請攜帶作品或提前將電子版發(fā)至HR郵箱。
任職要求:
1.?負責理解公司階段性發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司VI表達規(guī)范,建立公司VI體系,整體提升公司VI水準;
2.?負責公司宣傳品的規(guī)劃和設計,包括宣傳冊、海報、易拉寶、文化墻、展臺等;
3.?與市場、HR部門協(xié)作,滿足各部門宣傳需求;
4.?指導、優(yōu)化設計師作品;
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