崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成學(xué)員的交接工作和學(xué)員輔導(dǎo)期內(nèi)的具體管理工作;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況、性格等多方面綜合性評定完成師生匹配;
3、負(fù)責(zé)與家長溝通,反饋學(xué)員學(xué)習(xí)情況及思想動態(tài),了解家長和學(xué)員的需求,根據(jù)學(xué)員情況及時跟進(jìn);
4、負(fù)責(zé)落實學(xué)員的排課計劃,完成課耗;
5、負(fù)責(zé)所帶學(xué)員的續(xù)費工作;
6、負(fù)責(zé)CRM檔案錄入、排課、調(diào)課、取消課、修改時間等相關(guān)事宜。
任職要求:
1、在崗年齡區(qū)間:22-40歲
2、教育背景:國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷
3、職稱和職業(yè)資格:
4、工作經(jīng)驗:?無
5、其它要求:對學(xué)科熟悉,能對學(xué)生學(xué)科問題進(jìn)行基本分析;熱愛教育行業(yè),具有銷售意識;口頭和書面表達(dá)能力好:協(xié)調(diào)溝通能力好;學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀;能夠承受工作壓力,較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊協(xié)作能力;個性積極主動。