崗位職責(zé)：
1、協(xié)助主管完成集團(tuán)中長期戰(zhàn)略規(guī)劃的管理，并引導(dǎo)集團(tuán)內(nèi)各公司組織制定公司層級(jí)的戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)規(guī)劃；
2、協(xié)助主管引導(dǎo)各公司進(jìn)行年度經(jīng)營計(jì)劃（發(fā)展策略及經(jīng)營預(yù)算）的編制，監(jiān)測(cè)各公司經(jīng)營計(jì)劃的執(zhí)行情況，對(duì)公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮監(jiān)督、風(fēng)險(xiǎn)提示、以及報(bào)警作用；
3、協(xié)助主管制定并完善集團(tuán)內(nèi)各業(yè)務(wù)線（單元）的經(jīng)營核算規(guī)則，并統(tǒng)計(jì)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成情況，為集團(tuán)內(nèi)各業(yè)務(wù)線（單元）的經(jīng)營結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)提供依據(jù)。
4、協(xié)助主管完成銷售管理（SD/CRM）體系、工程項(xiàng)目管理（PS）體系、預(yù)算管理（DMS/HP/BI）體系的建設(shè)和優(yōu)化，審核各公司對(duì)以上子體系建設(shè)及完善提出的需求，推進(jìn)業(yè)務(wù)管理規(guī)則符合客戶為中心的“端到端”運(yùn)營管理流程的最終落地；
5、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)管理文件管理規(guī)范的修訂和完善工作；
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任職要求：
1、大學(xué)本科以上；財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、項(xiàng)目管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、一年以上預(yù)算相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解掌握經(jīng)營管理（銷售管理、項(xiàng)目管理、預(yù)算管理）、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理的相關(guān)專業(yè)知識(shí)；掌握數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與預(yù)算管理技能；熟悉并靈活應(yīng)用word\excel\ppt等辦公軟件；
4、思維敏捷、邏輯性強(qiáng)；具有良好的表達(dá)能力、善于溝通；
公司福利：足額五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療、免費(fèi)午餐及班車（北京市內(nèi)多條路線）、免費(fèi)健身房以及其他豐富的文體娛樂活動(dòng)。
0755-27858055
4000-520-598