崗位職責(zé)：
1、組織制定工程進(jìn)度計(jì)劃，包括項(xiàng)目總體計(jì)劃、年度計(jì)劃、月度計(jì)劃。
2、審核項(xiàng)目質(zhì)量、成本、進(jìn)度控制計(jì)劃和資金使用計(jì)劃及相應(yīng)年度計(jì)劃。
3、定期檢查、匯報(bào)工程進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行情況，并督促實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。
5、整體掌握公司各項(xiàng)目的運(yùn)行情況。
6、負(fù)責(zé)審核、簽署公司有關(guān)工程技術(shù)文件和公司其他重大業(yè)務(wù)文件。參與公司重大合同評審，提出意見和建議。
7、領(lǐng)導(dǎo)工程系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作。
8、負(fù)責(zé)工程管理人員隊(duì)伍建設(shè)，指導(dǎo)、監(jiān)督并進(jìn)行業(yè)績考核。
任職要求：
1、年齡：30-45歲，計(jì)算機(jī)、信息、軟件工程等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5-10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
?2、有1000萬以上大型信息化網(wǎng)絡(luò)工程項(xiàng)目實(shí)施、管理經(jīng)驗(yàn)；
?3、優(yōu)秀的管理能力，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的敬業(yè)精神和優(yōu)秀的心理素質(zhì)。有50人以上團(tuán)隊(duì)及大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
0755-27858055
4000-520-598