崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司目標(biāo)和年度計(jì)劃，負(fù)責(zé)制定所屬部門的目標(biāo)、計(jì)劃和措施，保證公司業(yè)務(wù)活動(dòng)正常進(jìn)行；
?2、以績(jī)效考核手段，認(rèn)真抓好全年計(jì)劃的分解和落實(shí)，發(fā)揮績(jī)效考核作用，推動(dòng)公司整體任務(wù)和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
?3、負(fù)責(zé)組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
?4、關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài)，負(fù)責(zé)幫助公司領(lǐng)導(dǎo)深入了解基層員工思想動(dòng)態(tài)；
?5、負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的組織和管理工作，加強(qiáng)上下互動(dòng)交流，實(shí)現(xiàn)會(huì)議精神的上傳下達(dá)，及會(huì)議內(nèi)容的落實(shí)；
?6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外交流和相關(guān)接待的管理工作，樹立公司良好的對(duì)外形象；
?7、負(fù)責(zé)公司各類資產(chǎn)的合理配置和安全管理，合理控制各項(xiàng)行政費(fèi)用支出，管理各類物品的采購，并定期組織資產(chǎn)盤點(diǎn)和維護(hù)；
?8、規(guī)范公司法律事務(wù)工作，做到依法治理公司，保障公司的合法利益；
?9、負(fù)責(zé)建立規(guī)范的公司的公文處理流程，保證公司各層級(jí)文件、合同等資料及時(shí)處理、歸檔；
?10、建立證照、印鑒責(zé)任制的管理制度，保障各公司、部門運(yùn)行順暢、安全；
?11、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、工作秩序的管理，以管理制度為保障，實(shí)現(xiàn)全員管理、全員維護(hù)、全員監(jiān)督的目標(biāo)；
?12、負(fù)責(zé)組織編寫、收集各公司的稿件、大事記、管理要點(diǎn)等工作，做好公司內(nèi)外宣傳工作
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；文字能力強(qiáng)，中文、法律專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；能適應(yīng)經(jīng)常出差；
?2、至少3年的行政管理經(jīng)驗(yàn)；
?3、精通行政管理流程，熟練操作辦公軟體，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
?4、做事積極主動(dòng)、能獨(dú)立處理問題、工作耐心負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力；
?5、具備良好的時(shí)間管理意識(shí)?，能夠有效完成工作任務(wù)。
0755-27858055
4000-520-598