崗位職責(zé):
1、跟進主管事務(wù),含行程安排、協(xié)助跟進項目性工作事項;
2、監(jiān)督公司制度貫徹執(zhí)行,實地稽核,提升分店管理水平;
3、及時收集和了解各部門間的業(yè)務(wù)工作;
4、擬寫公司合同文本,管理公司各類合同;
5、能適應(yīng)并接受短期出差。
任職要求:
1、20-30歲之間,本科及以上學(xué)歷,文筆流暢,英語、漢語言文學(xué)等相關(guān)管理類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、英語水平較為優(yōu)秀,能獨立口述或翻譯相應(yīng)文件內(nèi)容的優(yōu)先考慮;
3、至少兩年以上工作經(jīng)驗;
4、具有較強的責(zé)任感,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強,應(yīng)變能力佳;
福利:入職后享受公司各項福利(五險一金、周末雙休、年終獎、加班補助),享受國家法定節(jié)假日