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崗位職責：
（1）負責新藥質(zhì)量控制的方法學研究、質(zhì)量標準的建立及穩(wěn)定性研究試驗工作；帶領(lǐng)實驗員完成相關(guān)工作。
（2）合理安排并參與分析檢驗工作，保證分析工作質(zhì)量、進度和專業(yè)水準，及時檢查工作完成情況及解決存在的問題，對分析工作正常有序進行負責。
（3）完成項目的試驗設計、試驗安排、進度安排及總結(jié)。
（4）解決項目研究中出現(xiàn)的問題并總結(jié)經(jīng)驗、撰寫及整理注冊申報資料。
任職要求：
（1）藥學、藥物分析相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學歷。
（2）5年以上研發(fā)工作經(jīng)驗,2年以上研發(fā)管理經(jīng)驗。
（3）了解新藥研發(fā)的流程，具備較深的藥物分析理論基礎和較豐富的藥物分析實踐經(jīng)驗；能熟練使用或維護常規(guī)分析儀器（如HPLC?、GC?、UV等）。具備撰寫申報資料（質(zhì)量研究部分）的能力。
（4）具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力；勤勉敬業(yè)，具備優(yōu)良的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。

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藥物分析經(jīng)理崗位職責

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