崗位職責(zé):
1.對(duì)所有運(yùn)營(yíng)部門進(jìn)行運(yùn)營(yíng)質(zhì)量檢查,整理檢查報(bào)告,反饋存在問(wèn)題;
2.促進(jìn)區(qū)域運(yùn)營(yíng)的操作規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)流程建立,監(jiān)督內(nèi)部流程體系,提出優(yōu)化建議;
3.全面了解現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程,提出合理考核、質(zhì)控檢查方案,并與各部門進(jìn)行有效溝通;
4.根據(jù)發(fā)現(xiàn)的運(yùn)營(yíng)問(wèn)題,形成分析報(bào)告和培訓(xùn)資料,對(duì)相關(guān)運(yùn)營(yíng)部門進(jìn)行培訓(xùn),形成培訓(xùn)機(jī)制;
5.對(duì)區(qū)域異常數(shù)據(jù)有較強(qiáng)的敏感性,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)中的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,提出改善和優(yōu)化方案
6.有一定的物流背景優(yōu)先。
任職要求:
1.統(tǒng)計(jì)學(xué)、物流等相關(guān)專業(yè),有數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.精通Excel,能熟練使用包括Excel函數(shù)在內(nèi)的數(shù)據(jù)操作工具。
3.誠(chéng)實(shí),有上進(jìn)心,責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng),能夠適應(yīng)不定期出差;
5.邏輯思維清晰,原則堅(jiān)定,有較強(qiáng)邏輯分析能力;
6.吃苦耐勞,能夠接受業(yè)務(wù)一線鍛煉要求。"