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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司招聘工作
2、員工入職、離職手續(xù)辦理
3、社保辦理，檔案管理
4、企業(yè)文化建設(shè)，員工活動安排，節(jié)日福利發(fā)放
5、領(lǐng)導(dǎo)指派的相關(guān)工作
任職要求：
1、26歲及以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、為人正直善良，務(wù)實(shí)可靠，具備一定的抗壓能力
3、熟練掌握自動化辦公軟件，word、excel、ppt、photoshop等
4、熟悉人力資源六大板塊
5、能著手校園招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場招聘、校企合作等招聘渠道
6、有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟練駕駛者優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬年齡限制，歡迎有能力、有信心和喜歡挑戰(zhàn)高薪的你的加入，獎勵政策如下：
?注：招聘獎勵政策，招聘市場營銷人員??獎勵100元/人
??????????招聘部門經(jīng)理????獎勵500元/人
??????????招聘市場部經(jīng)理???獎勵1500元/人

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招聘市場人員崗位職責(zé)

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