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切換行業(yè)

移動研發(fā)經(jīng)理崗位職責

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崗位職責:
1、負責組織制定公司移動技術(shù)平臺(APP、H5、微信)等的開發(fā)、改良、改進工作,并組織實施,從技術(shù)角度提升公司產(chǎn)品的用戶體驗;
2、組織研究移動互聯(lián)網(wǎng)應用領域發(fā)展方向,主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施、監(jiān)督;
3、進行公司技術(shù)團隊的梯隊建設及管理,包括專業(yè)培訓、技術(shù)指導、職業(yè)化培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵,全面提升團隊的技術(shù)水平;
4、協(xié)調(diào)研發(fā)部完成相應移動產(chǎn)品研發(fā)任務;
5、部門各技術(shù)資產(chǎn),包括代碼、文檔管理;
任職要求:
1、計算機及相關(guān)專業(yè),本科以上學歷;
2、5年以上團隊開發(fā)管理經(jīng)驗;
3、精通IOS,ANDROID開發(fā)技術(shù),能夠指導小組同事進行工作;
4、責任感強及良好的承壓,溝通及表達的能力;
5、良好的團隊合作意識,工作中起主導作用,具備部門發(fā)展戰(zhàn)略指導能力;
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