崗位職責:
1、《運輸計劃預估表》制定:負責每日《運輸計劃預估表》制定;
2、現(xiàn)場發(fā)運:負責每日《運輸計劃預估表》制定、提貨車輛安排,并安全、高效完成當天發(fā)運;
3、《運輸計劃表》制作:負責《運輸計劃表》制作,及發(fā)運現(xiàn)場檢查核對,確?!哆\輸計劃表》準確性;
4、信息跟蹤:負責制作信息跟蹤表,及時跟蹤貨物信息,處理在途異常;
5、操作培訓:負責對承運商進行業(yè)務相關操作培訓;
6、檔案管理:定期整理歸檔質(zhì)損相關的郵件、單據(jù)、資料;
7、質(zhì)損處理:負責協(xié)助索賠專員調(diào)查質(zhì)損事故原因,并跟進承運商整改;
8、工作總結及改善:定期總結崗位工作,提出改善項目,優(yōu)化崗位流程;
9、6S:對責任區(qū)進行6S管理;
10、信息安全:對本崗位數(shù)據(jù)進行保密;
11、其它:完成上級領導委派的其他工作。
任職要求:
1、??埔陨蠈W歷,物流管理或工業(yè)類相關專業(yè);
2、受過運輸規(guī)劃實施、貨物運輸法律法規(guī)、物資運作管理等方面的培訓,了解包裝相關知識;
3、熟練使用辦公軟件,可以獨立完成數(shù)據(jù)處理、報表制作、PPT以及WORD;
4、性格外向,積極主動,辦事沉穩(wěn)、細致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團隊合作意識;
5、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,較好的邏輯思維能力。