崗位職責：
①在行政副院長的領(lǐng)導(dǎo)下全面負責醫(yī)院的行政、后勤管理，以及外聯(lián)工作；
②負責起草、制訂、修訂醫(yī)院行政管理制度，并檢查、督促執(zhí)行；
③指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級人員的各項工作，負責職能工作的檢查落實；
④按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作，完成上級臨時安排的其他工作及相關(guān)部門需協(xié)作的事項；
⑤負責醫(yī)院重要會議、重大活動的組織籌備工作；
⑥代表醫(yī)院處理各種勞資關(guān)系與勞資糾紛；
⑦代表醫(yī)院與當?shù)卣畬诓块T和社會團體、機構(gòu)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)地方關(guān)系；
⑧負責對下級的工作指導(dǎo)與教育培訓；
⑨負責保安、保潔、綠化等外包后勤工作的管理，行政車輛的調(diào)度，消防監(jiān)控等安全工作；
⑩負責印章的保管及使用；
?按時完成上級臨時安排的其他工作及相關(guān)部門需協(xié)作的事項。
任職要求：
①管理類等相關(guān)專業(yè)本科以上文化程度，年齡28-45歲。
②3年以上行政管理崗位工作經(jīng)驗，2年以上同職位工作經(jīng)驗。
③對行政總務(wù)、企業(yè)文化建設(shè)等工作有獨到見解和實操能力，熟悉行政事務(wù)管理和勞動法規(guī)。
④為人正直，原則性強，處事公正、公平。
⑤有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。
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