崗位職責(zé):
1、代表公司財(cái)務(wù)部對(duì)財(cái)務(wù)管控的相關(guān)制度和規(guī)定進(jìn)行上傳下達(dá),制度所涉及的崗位知曉率達(dá)90%以上,對(duì)制度的執(zhí)行有跟進(jìn)行為
2、按照會(huì)計(jì)制度及公司財(cái)務(wù)制度對(duì)店面經(jīng)營(yíng)進(jìn)行核算,通過(guò)表單傳遞及賬務(wù)處理真實(shí)反映店面經(jīng)營(yíng)流程及成果.對(duì)核算中發(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)失控環(huán)節(jié)及時(shí)向財(cái)務(wù)主管和經(jīng)理反映,尋求解決方案
3、對(duì)店面各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及供應(yīng)商貨款支付做初步審核,確保費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)符合公司內(nèi)部管理制度,貨款支付符合合同規(guī)定,各項(xiàng)付款附件齊全,有據(jù)可查
4、對(duì)店面資產(chǎn)進(jìn)行管理,組織安排店面年度固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、月度存貨盤(pán)點(diǎn)以及餐具等低值易耗品盤(pán)點(diǎn),監(jiān)盤(pán)每月出納庫(kù)存現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn),確保公司資產(chǎn)賬實(shí)相符
5、參與原材料采價(jià)活動(dòng),對(duì)蔬菜原始價(jià)格進(jìn)行采集,結(jié)合供應(yīng)商報(bào)價(jià)提出合理價(jià)格建議
任職要求:
1、會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、有會(huì)計(jì)上崗證
4、正直、踏實(shí),積極向上,有學(xué)習(xí)精神