崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司市場合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對市場動態(tài)情況的咨詢。
3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
4、協(xié)助市場人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作。在市場人員缺席時，及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。
5、負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。
6、協(xié)助部長做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、各種部內(nèi)會議的記錄等工作
7、逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。
8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、年齡20周歲以上，形象佳，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，男女不限，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、較強的市場活動策劃執(zhí)行能力、文字表達(dá)能力、應(yīng)變及溝通能力；??
3、積極樂觀，擅長交際，具有敏銳的洞察力和判斷力，具備團隊協(xié)作精神；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，吃苦耐勞，有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)?；
6、具備一定的社會實踐能力，有學(xué)生會及各類社團活動經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。
