崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司和產(chǎn)品發(fā)展策略，負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃管理工作，提升用戶體驗(yàn)；
2、負(fù)責(zé)編寫(xiě)產(chǎn)品需求書(shū)產(chǎn)品原型，協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求，對(duì)產(chǎn)品需求方向和易用性負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目周期和進(jìn)度把控，確保對(duì)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)至最終上線運(yùn)營(yíng)，對(duì)進(jìn)度質(zhì)量負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)跨部門(mén)協(xié)調(diào)和溝通，推動(dòng)UI、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、運(yùn)營(yíng)等人員緊密合作達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)；
5、協(xié)調(diào)產(chǎn)品上線前的產(chǎn)品文檔整理，商務(wù)推廣，市場(chǎng)宣傳等配合工作；
6、對(duì)用戶需求、市場(chǎng)需求和業(yè)務(wù)需求進(jìn)行調(diào)研分析，不斷優(yōu)化產(chǎn)品，提升產(chǎn)品質(zhì)量，提高用戶活躍度；
7、對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)給予支持，通過(guò)數(shù)據(jù)分析定位業(yè)務(wù)發(fā)展的問(wèn)題，挖掘業(yè)務(wù)發(fā)展?jié)摿Α?br />任職要求：
1.5年以上PM經(jīng)驗(yàn)；
2.UE能力強(qiáng)；
3.思維敏捷、邏輯能力強(qiáng)、分析能力強(qiáng)；
4.有2B業(yè)務(wù)、后臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1.每日8小時(shí)工作制；
2.國(guó)家法定節(jié)假日薪資福利；
3.午餐補(bǔ)助、節(jié)日津貼；
4.五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、住房公積金。
5.工作滿1年者享受7天年休假；另外春節(jié)休假時(shí)間不按國(guó)家法定節(jié)日來(lái)計(jì)算，公司自己內(nèi)部協(xié)調(diào)，一般是休假2周時(shí)間。