1.制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量工作綱要,組織質(zhì)量體系管理文件的編寫和修訂,建立和完善質(zhì)量保證體系,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高;
2.負(fù)責(zé)來(lái)料、過程及出貨的檢驗(yàn)規(guī)范制定與執(zhí)行,督促品檢員對(duì)生產(chǎn)全過程的質(zhì)量、工藝進(jìn)行檢查監(jiān)控;
3.不合格品的預(yù)防措施的訂立與執(zhí)行,制程品質(zhì)的巡回檢驗(yàn)與控制,制程品質(zhì)控制異常的改善;
4.負(fù)責(zé)客戶投訴與退貨的調(diào)查,參與由于產(chǎn)品出貨引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理,負(fù)責(zé)原因分析及改善措施的擬定,牽頭組織調(diào)查、分析、協(xié)調(diào)各種質(zhì)量糾紛;
5.負(fù)責(zé)建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任,明確各崗位職責(zé)、權(quán)力和義務(wù),及時(shí)制訂或修改并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,教育品檢員嚴(yán)格遵守紀(jì)律;
6.主導(dǎo)公司ISO質(zhì)量管理體系的運(yùn)行和貫徹實(shí)施;參與內(nèi)部體系審核,對(duì)執(zhí)行不力的部門提出改進(jìn)建議;
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1.大學(xué)及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),5年以上制造企業(yè)品質(zhì)主管以上崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉ISO質(zhì)量體系,熟練運(yùn)用品質(zhì)統(tǒng)計(jì)分析工具;
3.具有現(xiàn)場(chǎng)品控管理經(jīng)驗(yàn);
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應(yīng)變能力;
5.具有綜合的品質(zhì)判別能力及應(yīng)變能力。