一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)及管理集團(tuán)各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)及國(guó)內(nèi)外房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目；
2、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)房地產(chǎn)公司內(nèi)部的運(yùn)營(yíng)管理，制定有關(guān)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、項(xiàng)目管理、資金運(yùn)作等方面向懂事長(zhǎng)提供相關(guān)解決方案；
3、搜集、分析地產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)、商業(yè)模式、市場(chǎng)策略，為公司的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、投資及運(yùn)營(yíng)提出有效方案或建議，供董事長(zhǎng)決策參考；
3、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)房地產(chǎn)公司內(nèi)部的運(yùn)營(yíng)管理，制定有關(guān)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、項(xiàng)目管理、資金運(yùn)作等方面向懂事長(zhǎng)提供相關(guān)解決方案；
4、協(xié)助懂事長(zhǎng)對(duì)各個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目在財(cái)務(wù)、成本、采購(gòu)、設(shè)計(jì)、建設(shè)、營(yíng)銷(xiāo)、談判等各方面的協(xié)調(diào)處理工作。
5、配合董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系(當(dāng)?shù)卣?、重要客?hù)等)，及協(xié)調(diào)好公司內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系；
7、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理，稅務(wù)籌劃等相關(guān)財(cái)務(wù)工作，與稅務(wù)、銀行等政府部門(mén)保持良好溝通；
6、完成執(zhí)行董事長(zhǎng)交辦的其他工作任務(wù)。
二、任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、房地產(chǎn)管理、工商管理、企業(yè)管理、工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、年齡35-50歲，男性，持注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證優(yōu)先；
3、五年以上大型房地產(chǎn)公司董事長(zhǎng)助理或財(cái)務(wù)副總工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式及特點(diǎn)。
5、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力，善于處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系；
6、具備優(yōu)秀的董事長(zhǎng)助理職業(yè)素養(yǎng)（較強(qiáng)的執(zhí)行力、保密意識(shí)、成本意識(shí)等）；
7、優(yōu)秀的行政管理能力,熟悉商務(wù)禮儀，待人接物周到得體；
8、形象氣質(zhì)佳、成熟穩(wěn)重、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
9、能適應(yīng)長(zhǎng)短期出差。
10、工作地點(diǎn)：南充為主，不定期出差考察。