崗位職責:
1) 構建能全面準確反映業(yè)務特征的整體指標體系,?并基于業(yè)務監(jiān)控指標體系，及時發(fā)現(xiàn)與定位業(yè)務問題；
2) 通過專題分析，對業(yè)務問題進行深入分析，為公司運營決策、產品方向、活動策略提供數(shù)據支持；
3) 與各業(yè)務部門協(xié)作進行數(shù)據建模工作，推動各業(yè)務部門以數(shù)據為導向的工作習慣；
4) 熟練應用APP數(shù)據統(tǒng)計工具，通過數(shù)據分析、挖掘，發(fā)現(xiàn)業(yè)務關鍵指標，并制定運營策略；
5) 根據業(yè)務定位，產品結構設計，進行數(shù)據埋點需求提交，和產品配合挖掘和跟蹤數(shù)據表現(xiàn)，提出優(yōu)化方案。
任職資格：
1) 統(tǒng)計、數(shù)學、信息技術、生物統(tǒng)計本科及以上學歷，4年以上相關工作經歷，能夠獨立編寫數(shù)據分析報告，及時發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問題；
2) 具有良好的數(shù)據敏感度，能從海量數(shù)據提煉核心結果，有豐富的數(shù)據分析、挖掘、清洗和建模的經驗；
3) 具有互聯(lián)網創(chuàng)業(yè)經驗者優(yōu)先?；
4) 具有強烈的責任心、自我驅動力和邏輯思維能力；
5) 熟練使用Excel、PPT等辦公軟件，熟悉移動端數(shù)據統(tǒng)計工具；
跨部門溝通協(xié)作，善于用數(shù)據反映業(yè)務屬性，能承受一定的工作壓力。
