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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上
工作地區(qū): 上海 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 專業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 定期體檢
1.公司數(shù)據(jù)中臺(tái)產(chǎn)品和重大項(xiàng)目的架構(gòu)設(shè)計(jì)、功能模塊規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)選型及編寫(xiě)相關(guān)文檔;
??2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品/項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā);?
??3.負(fù)責(zé)解決開(kāi)發(fā)人員的技術(shù)問(wèn)題,并對(duì)開(kāi)發(fā)人員的代碼進(jìn)行Review;?
??4.負(fù)責(zé)架構(gòu)骨架工程代碼編寫(xiě)與修改;
??5.敏捷項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理,項(xiàng)目代碼管理、迭代、上線升級(jí);?
6.跟蹤和審核外部開(kāi)發(fā)合作伙伴的技術(shù)方案、交付成果;
7.參與制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)棧;
8.參與開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè),分享自己的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),與團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)。
職位要求:
1.
?????本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),10年以上開(kāi)發(fā)和架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),5年以上互聯(lián)網(wǎng)JAVA/J2EE系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),5年以上開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備項(xiàng)目管理的相關(guān)技能和知識(shí);
2.
?????精通高并發(fā)、分布式系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì);
3.
?????精通敏捷開(kāi)發(fā)、從產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、上線、迭代、代碼質(zhì)量、管理等有豐富經(jīng)驗(yàn);?
4.
?????精通JAVA、面向?qū)ο?、設(shè)計(jì)模式,精通DDD面向領(lǐng)域驅(qū)動(dòng)開(kāi)發(fā),精通用戶故事地圖,精通Scrum;
5.
?????精通Spring?boot、Spring?Cloud、Mybatis、Maven、Python、Scala、Matlab;
6.
?????精通Linux、Oracle、MySQL、Hadoop、Cloudera、Hive、Spark、Kylin、GreePlum、Kettle;
7.
?????精通多種機(jī)器學(xué)習(xí)/深度學(xué)習(xí)平臺(tái),如Tensorflow、Caffe;
8.
?????熟悉大數(shù)據(jù)分析平臺(tái)(前后端)架構(gòu)設(shè)計(jì);
9.
?????熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)生命周期,精通規(guī)范化、工程化的軟件項(xiàng)目管理方法;
10.??有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)過(guò)10人以上的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì);
11.??良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力,善于分析和解決問(wèn)題,有團(tuán)隊(duì)精神,勇于承擔(dān)工作壓力;
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12.??能出差。
1、Landa公司簡(jiǎn)介:上海藍(lán)燈數(shù)據(jù)科技股份有限公司作為一家上海本土企業(yè),成立于2006年10月,目前擁有員工120人,總部位于上海,?在北京、廣州、成都和沈陽(yáng)均設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。長(zhǎng)期以來(lái)致力于成為大數(shù)據(jù)、移動(dòng)互聯(lián)、云時(shí)代下中國(guó)領(lǐng)先的分析和預(yù)測(cè)的軟件方案提供商和運(yùn)營(yíng)商。公司產(chǎn)品主要覆蓋兩大領(lǐng)域,分別是致力于企業(yè)人力資源管理領(lǐng)域的藍(lán)燈人力資本管理系統(tǒng)——Landa?HCM,以及為國(guó)家及公共安全領(lǐng)域服務(wù)的致力于犯罪嫌疑人的社會(huì)行為軌跡分析和預(yù)測(cè)的藍(lán)燈情報(bào)智能分析平臺(tái)——iTap。Landa?HCM憑借其靈活性及獨(dú)特性,已經(jīng)成為了在高端酒店行業(yè)名列第一的勞動(dòng)力管理系統(tǒng)。藍(lán)燈情報(bào)智能分析平臺(tái)iTap?是國(guó)內(nèi)面向公安行業(yè)的第一款基于可動(dòng)態(tài)配置技戰(zhàn)法理念而設(shè)計(jì)出的可視化情報(bào)分析研判平臺(tái),其超前的“動(dòng)態(tài)技戰(zhàn)法”,擁有不可替代的市場(chǎng)領(lǐng)先地位。2、合作品牌歐萊雅(中國(guó))有限公司、萬(wàn)達(dá)集團(tuán)、喜達(dá)屋酒店集團(tuán)、西門(mén)子(中國(guó))有限公司上海自然美化妝品有限公司3、福利待遇寬敞舒適的辦公環(huán)境,nice的領(lǐng)導(dǎo)、nice的同事,自由平等,無(wú)障礙的溝通方式;帶薪年假,節(jié)日福利,繳納五險(xiǎn)一金,有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪水,設(shè)立優(yōu)秀員工、季度之星、項(xiàng)目貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等獎(jiǎng)金機(jī)制。4、榮譽(yù)和資質(zhì)上海市高新技術(shù)企業(yè)上海市科技小巨人企業(yè)中國(guó)軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)酒店信息化優(yōu)秀解決方案獎(jiǎng)推動(dòng)中國(guó)酒店餐飲業(yè)服務(wù)提升全引擎獎(jiǎng)HRM領(lǐng)域領(lǐng)先企業(yè)獎(jiǎng)5、我們?cè)趯ふ姨?shí)勤奮,積極創(chuàng)新;不斷努力提升和完善自己;微笑面對(duì)生活和關(guān)愛(ài)身邊的人;樂(lè)于分享,配合協(xié)作。你在哪里??Landa喊你回家啦!我們一起創(chuàng)造Landa的美好未來(lái)!
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