財(cái)務(wù)總監(jiān)
1、崗位職責(zé)：
1、組織制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度；
2、組織編制公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，按時(shí)報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo)，并檢查各部門(mén)執(zhí)行情況；
3、組織編制公司的成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí)并檢查執(zhí)行情況；
4、充分運(yùn)用會(huì)計(jì)資料，分析經(jīng)濟(jì)效果，提供可靠信息，預(yù)算經(jīng)濟(jì)前景，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)；
5、組織公司財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技術(shù)，負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)人員的考核；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)和各部門(mén)的工作，積極與其他部門(mén)聯(lián)系、協(xié)調(diào)；
7、處理與稅務(wù)、工商、銀行、外匯、財(cái)政、外經(jīng)等部門(mén)的關(guān)系；
8、對(duì)公司的稅務(wù)進(jìn)行梳理，做好稅務(wù)籌劃工作。
職位要求：
1、年齡30-45歲，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，3-5年工程、設(shè)計(jì)類(lèi)財(cái)務(wù)總監(jiān)/副總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、財(cái)務(wù)管理、金融、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具有全面的財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，持有會(huì)計(jì)師資格證書(shū)；
3、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、原則性強(qiáng)，通熟稅務(wù)政策的優(yōu)先考慮。
4、熟悉工程行業(yè)財(cái)務(wù)管理，擁有中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱(chēng)；
5、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
6、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
7、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
8、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神