1、根據(jù)公司的銷售任務(wù)、貫徹銷售政策，將各品類任務(wù)分解到每一個(gè)人同時(shí)上報(bào)業(yè)務(wù)店長，并領(lǐng)導(dǎo)員工努力完成各項(xiàng)銷售任務(wù)；
2、培訓(xùn)：對(duì)營業(yè)員及促銷員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)技巧、公司重要文件的培訓(xùn)，確保本區(qū)域各級(jí)員工熟練掌握；
3、樣機(jī)：根據(jù)商品展示與演示的需求，申請(qǐng)商品在門店進(jìn)行出樣，并監(jiān)督樣機(jī)管理卡在門店的執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)監(jiān)督樣機(jī)的性能、使用情況及配件、包裝的保管情況。
任職要求：
1、具備相關(guān)零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、態(tài)度積極、熱愛生活、樂觀向上。
待遇：
1、五險(xiǎn)+公費(fèi)培訓(xùn)+帶薪年假+免費(fèi)體檢+生日禮金+節(jié)日福利+年度旅游+帶薪年假+年終獎(jiǎng)；
2、實(shí)習(xí)月薪4000元。