崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營體系及團(tuán)隊(duì)的管理和完善；
2、對用戶群體進(jìn)行細(xì)分、挖掘，通過各類運(yùn)營手段有效提升用戶的留存活躍及新增轉(zhuǎn)化；
3、針對公司產(chǎn)品數(shù)據(jù)的挖掘和分析，提出有效的運(yùn)營計(jì)劃和執(zhí)行方案；
4、針對目標(biāo)用戶特點(diǎn)設(shè)計(jì)有效的運(yùn)營活動(dòng)及社區(qū)運(yùn)營方案；
5、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競品能夠取長補(bǔ)短，完善產(chǎn)品及用戶體驗(yàn)；
任職資格：
1、具有4年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，2年以上社區(qū)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有內(nèi)容運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉線上活動(dòng)的組織流程和用戶運(yùn)營，擅長用戶活動(dòng)策劃與用戶數(shù)據(jù)分析，對用戶行為變化敏感，善于從用戶數(shù)據(jù)中提煉用戶需求特征；
3、熟悉用戶運(yùn)營及運(yùn)營體系的建立和完善，熟悉電子競技；
4、邏輯條理清晰、工作執(zhí)行細(xì)心縝密、注重細(xì)節(jié)和用戶體驗(yàn)；
5、良好的用戶服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和資源整合能力;
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