1.崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和供應(yīng)商管理；
2）負(fù)責(zé)客戶溝通和項(xiàng)目跟蹤成單；
2）制定行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及服務(wù)費(fèi)用體系；
3）建立客戶維護(hù)體系，形成口碑宣傳效應(yīng)，以高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)贏得客戶的認(rèn)可。
2.崗位要求：
1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2）應(yīng)屆畢業(yè)生或2年以下工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3）擁有C1駕照；
4）良好的語(yǔ)言溝通過(guò)能力和學(xué)習(xí)上進(jìn)心。
3.人格特質(zhì)：
1）年輕有朝氣，注重儀表體態(tài)；
2）價(jià)值觀契合：感恩、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、追求卓越、終生學(xué)習(xí)；
3）“厚臉皮”、抗壓和抗挫折能力強(qiáng)；
4）比同齡人更成熟老練，有城府、善應(yīng)變，可世故但不痞
4.崗位定向培養(yǎng)方向：
PM項(xiàng)目經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)經(jīng)理---城市總負(fù)責(zé)人；
5.?薪資及福利：
1）底薪（含各類補(bǔ)貼）5K+績(jī)效提成，每年會(huì)有5%的自然增長(zhǎng)，根據(jù)KPI，升職情況等因素決定是否有20%~30%的增長(zhǎng)；
2）提供六險(xiǎn)（商業(yè)保險(xiǎn)）一金；
3）提供住宿（根據(jù)受聘人工作經(jīng)驗(yàn)及年限決定）；
4）工作時(shí)間做五休二，上午9:00---下午18:00，午休1小時(shí)；
5）工作滿一年員工，享有12天帶薪年假；
6）互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司，長(zhǎng)久可談股權(quán)。