1、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好宿舍人員的安全、衛(wèi)生管理工作，發(fā)現(xiàn)事(故)件苗頭及發(fā)生突發(fā)事件和其它重大問(wèn)題要及時(shí)報(bào)告，并盡力做好疏導(dǎo)、勸解、制止等工作。對(duì)失盜現(xiàn)場(chǎng)做好保護(hù)措施，主動(dòng)協(xié)助保衛(wèi)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查偵破工作。
2、負(fù)責(zé)宿舍所有財(cái)產(chǎn)、家具、設(shè)施、設(shè)備的數(shù)量、質(zhì)量的管理工作。落實(shí)到每間宿舍和個(gè)人負(fù)責(zé)，做到物卡與使用人相符，住宿人員要按床位號(hào)住宿。宿舍調(diào)整后要及時(shí)更改并落實(shí)到位。對(duì)更新?lián)Q代、調(diào)入(出)情況要建帳及辦理手續(xù)。
3、負(fù)責(zé)員工住(退)宿手續(xù)的辦理，核對(duì)家具等公物使用情況，人為損壞和丟失家具設(shè)備的，要做好賠償處理工作，否則由管理人員賠償。
4、做好宿舍各項(xiàng)設(shè)施及日常工作(如未離舍人員，門(mén)窗鎖關(guān)、水、電關(guān)停、消防安全等)。特別對(duì)非本樓和外來(lái)人員私自進(jìn)入宿舍住宿、逗留要查詢(xún)證件進(jìn)行登記，對(duì)攜帶大件物品進(jìn)入宿舍人員要查問(wèn)清楚，對(duì)可疑人員要及時(shí)報(bào)告。
5、維護(hù)本宿舍樓的正常生活秩序，督促員工遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，保持宿舍的整潔和安靜，準(zhǔn)時(shí)開(kāi)啟和關(guān)鎖大門(mén)。對(duì)違規(guī)(紀(jì))人員要進(jìn)行管理教育，并做好違規(guī)(紀(jì))情況登記，上報(bào)主管部門(mén)。
6、協(xié)助員工宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的督促檢查評(píng)比工作，對(duì)員工經(jīng)常進(jìn)行宣傳引導(dǎo)工作，要杜絕起哄事件的發(fā)生。發(fā)生起哄現(xiàn)象，要及時(shí)勸止和報(bào)告并查問(wèn)原因，登記樓層、房間及有關(guān)人員。
7、負(fù)責(zé)宿舍各項(xiàng)維修工作數(shù)量、質(zhì)量的檢查驗(yàn)收，及時(shí)處理(申報(bào))供電及排水(污)管道及其它設(shè)施發(fā)生的各種問(wèn)題。
8、負(fù)責(zé)公共環(huán)境的清潔衛(wèi)生的共同管理，做好衛(wèi)生責(zé)任區(qū)(點(diǎn))檢查評(píng)比工作。
9、積極完成部門(mén)主管布置的其它工作任務(wù)。
10、工作上要服從部門(mén)主管的安排、管理與清潔員密切配合，互相支持。
任職要求：
1、高中或以上學(xué)歷。
2、1年或以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、為人正直、善于溝通，具備較好的解決問(wèn)題的能力。