1)?負(fù)責(zé)行政辦公室的管理工作；
2)?負(fù)責(zé)與政府等相關(guān)部門的外聯(lián)活動；
3)?負(fù)責(zé)證照資質(zhì)和政府扶持項目的管理工作；
4)?負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)建設(shè)工作；
5)?負(fù)責(zé)各種體系的監(jiān)督執(zhí)行；
6)?負(fù)責(zé)工會活動的組織；
7)?負(fù)責(zé)各種規(guī)章制度的監(jiān)督、執(zhí)行、修改及貫徹學(xué)習(xí)；
8)?負(fù)責(zé)公司形象宣傳廣告的策劃和實施；?
9)?負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)管理工作；
10)?協(xié)助建立和貫徹公司文化和企業(yè)經(jīng)營理念；
11)?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織公司活動；
12)?負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求：
1)?大專以上學(xué)歷，3年以上行政管理工作經(jīng)驗，IT行業(yè)工作2年以上;?
2)?具備相應(yīng)的企業(yè)行政管理知識，接受過現(xiàn)代化行政服務(wù)及企業(yè)文化建設(shè)等方面的培訓(xùn)；
3)?熟悉辦公軟件操作，具備現(xiàn)代化企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
4)?有優(yōu)秀的組織管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力，公文寫作能力，判斷與問題的解決能力、親和力、處事客觀公正、思維嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮敬業(yè)、成熟穩(wěn)重；
5)?熟悉國家勞動法律法規(guī)，熟悉公司資質(zhì)管理流程；
6)?具有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力。
