崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司旗下品牌部分區(qū)域的終端管理工作.
2.完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)等各類財務(wù)目標(biāo)，并根據(jù)目標(biāo)制定相應(yīng)的策略，提升團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力.
3.對終端店長以及導(dǎo)購進(jìn)行日常的工作輔導(dǎo)和培育，提升終端員工的的專業(yè)能力和服務(wù)理念.
4.對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，根據(jù)數(shù)據(jù)對貨品提出合理的規(guī)劃建議.
5.根據(jù)公司商品部的規(guī)劃以及市場情況組織各類促銷，達(dá)成公司的促銷目標(biāo).
6.按照品牌經(jīng)理的要求與商場進(jìn)行初級談判.
任職要求：
1.三年以上服飾品牌零售管理工作經(jīng)驗，同等職位工作經(jīng)驗不低于兩年.
2.有較強(qiáng)的人員管理和團(tuán)隊帶領(lǐng)經(jīng)驗。溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng).
3.對服飾零售行業(yè)有獨到的見解和認(rèn)識，能承受較強(qiáng)的工作壓力.
4.熱情、開朗，良好的團(tuán)隊融入和凝聚能力.
5.男女不限，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷.年齡27歲—35歲