財(cái)納福諾木業(yè)(中國(guó)）有限公司是外商Thomas?Baert(比利時(shí)籍)于2004年在上海組建的專(zhuān)營(yíng)地板的跨國(guó)企業(yè)。總投資金額為7500萬(wàn)美元，注冊(cè)資金2500萬(wàn)美元。為擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，于2008年十月搬遷至嘉善的新工廠，新的工廠引進(jìn)國(guó)際先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念，是中國(guó)地板行業(yè)中唯一一個(gè)融入美學(xué)和人文的工廠。占地20萬(wàn)平方米，員工約1600人。?
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???在總經(jīng)理曾志文先生的帶領(lǐng)下經(jīng)過(guò)短短幾年的發(fā)展財(cái)納福諾木業(yè)（中國(guó)）有限公司成為是中國(guó)發(fā)展最快的實(shí)木、實(shí)木復(fù)合地板和強(qiáng)化地板生產(chǎn)商。在東北和俄羅斯有垂直機(jī)構(gòu)，在比利時(shí)，美國(guó)和英國(guó)設(shè)有辦公室，是亞洲地板創(chuàng)新型領(lǐng)先企業(yè)之一。財(cái)納福諾集團(tuán)分布：香港——CHINAFLOORS?HOLDING?、CFL?Wood?flooring；中國(guó)——上海財(cái)納福諾?(外資)、浙江財(cái)納福諾?(外資)、東北財(cái)納福諾?(合資)、圣象福諾?(合資)、福斯財(cái)納福諾?(外資)?；歐洲——財(cái)納福諾歐洲?(在比利時(shí)注冊(cè))、財(cái)納福諾英國(guó)?；北美——財(cái)納福諾北美?(注冊(cè)于美國(guó)佐治亞州亞特蘭大)；俄羅斯——財(cái)納福諾俄羅斯?(待建)。
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????財(cái)納福諾木業(yè)有限公司一直以來(lái)最關(guān)注新產(chǎn)品研發(fā)及創(chuàng)新，目前本公司已擁有52個(gè)外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利，3項(xiàng)實(shí)用型新型專(zhuān)利；財(cái)納福諾的“LAMETT”?品牌2009年獲得年度國(guó)際頂尖地板品牌和國(guó)際地材展大獎(jiǎng)；財(cái)納福諾“樂(lè)邁”品牌先后通過(guò)ISO9001國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證，及十環(huán)認(rèn)證。2006年起財(cái)納福諾木業(yè)公司被上海建筑材料行業(yè)協(xié)會(huì)地板專(zhuān)業(yè)委員會(huì)認(rèn)定為會(huì)長(zhǎng)單位；同時(shí)，也是中國(guó)木材流通協(xié)會(huì)地板專(zhuān)業(yè)委員會(huì)常務(wù)理事單位，并獲得全國(guó)30家榮譽(yù)品牌、上海精品實(shí)木和上海精品強(qiáng)化的榮譽(yù)。2009年“美麗島”品牌又獲得年度中國(guó)頂尖地板品牌和年度最具創(chuàng)新性強(qiáng)化地板。
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???財(cái)納福諾木業(yè)追求卓越品質(zhì)，奉獻(xiàn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，多年來(lái)深受廣大國(guó)內(nèi)外用戶(hù)喜愛(ài)。
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???2009年3月，在浙江省省長(zhǎng)呂祖善與比利時(shí)西佛蘭德斯省省長(zhǎng)保爾?布雷恩的共同關(guān)心與推動(dòng)下，財(cái)納福諾木業(yè)有限公司位于嘉善的生產(chǎn)基地開(kāi)業(yè)。基于全球范圍的資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，財(cái)納福諾擁有中國(guó)地板界任何企業(yè)都無(wú)法比擬的全方位競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)：從資金實(shí)力到森林資源，從科研能力到生產(chǎn)設(shè)備，從品牌到渠道，全球互通，全球互動(dòng)，一個(gè)高度全球化、國(guó)際化的地板帝國(guó)已經(jīng)初露端倪！
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????福利待遇：
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公司福利待遇：
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1、工作時(shí)間：8h/天，雙休；
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2、公司可提供住宿，宿舍均有熱水器、空調(diào)、網(wǎng)線、電視接收器，每間宿舍均有一衛(wèi)一廚；
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3、員工入司每滿(mǎn)半年可獎(jiǎng)勵(lì)50元/月，滿(mǎn)一年可獎(jiǎng)勵(lì)100元/月，最高不超過(guò)200元/月；
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4、公司可提供就餐；
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5、員工入司后免費(fèi)發(fā)放工作服；
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6、公司為員工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)；
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7、根據(jù)公司生產(chǎn)情況，經(jīng)過(guò)考核后可給員工發(fā)放月獎(jiǎng)和年終獎(jiǎng)；
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8、現(xiàn)代化的娛樂(lè)室，每月定期舉辦各種活動(dòng)及培訓(xùn)。
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9、良好的晉升和發(fā)展空間。
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聯(lián)系方式正在加載中......