1.?協(xié)助擬訂運(yùn)管部規(guī)章制度等文件；?
2.?協(xié)助研究擬定各公司年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任書
3.?初審經(jīng)營(yíng)管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，協(xié)助核定各公司年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；
4.?組織籌辦每季度經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議；
5.?協(xié)助擬訂集團(tuán)年度績(jī)效考核方案并組織實(shí)施；
6.?參與企業(yè)調(diào)研，起草行業(yè)分析報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考；
7.?督促檢查各下屬企業(yè)安全生產(chǎn)落實(shí)情況；
8.?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理、統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)專業(yè)；
2.有3-5年的運(yùn)營(yíng)管理、企業(yè)管理或財(cái)務(wù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉掌握運(yùn)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)分析相關(guān)知識(shí)；熟悉公司運(yùn)營(yíng)管理體系和流程；具有一定的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析、目標(biāo)分解、績(jī)效管理及會(huì)議統(tǒng)籌能力；
4.具有較好的邏輯思維和一定的抗壓能力；具有良好的溝通交流能力、分析能力、協(xié)調(diào)配合能力及文字表達(dá)能力；
5.工作主動(dòng)、積極，能按時(shí)保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
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