該職位為集團(tuán)招聘部負(fù)責(zé)人，為公司核心職位，直接對(duì)行政人力總監(jiān)負(fù)責(zé)。
一、工作職責(zé)
1、?負(fù)責(zé)組織開(kāi)展工作分析，組織機(jī)構(gòu)及崗位設(shè)計(jì)，職位說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)；
2、?負(fù)責(zé)集團(tuán)本部及各大事業(yè)部的人力資源供給需求分析與規(guī)劃，編制招聘年度、季度、月度計(jì)劃；
3、?統(tǒng)籌整合集團(tuán)招聘資源，組織實(shí)施招聘工作，按計(jì)劃完成集團(tuán)人員配備和人才梯隊(duì)的建設(shè)；
4、負(fù)責(zé)雇主品牌的策劃與執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)招聘費(fèi)用的預(yù)算與控制；
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工以及各事業(yè)部HRBP的工作指導(dǎo)與考核。
二、任職資格
1、25-35歲，本科及以上學(xué)歷；
2、大型家具行業(yè)3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，至少兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、具有極強(qiáng)的識(shí)人辨人能力、溝通能力、演講能力、抗壓能力、主動(dòng)推動(dòng)意識(shí)；
4、熟悉國(guó)家及地方的勞動(dòng)法律、法規(guī)，有人力資源中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。
三、薪資待遇
13—20萬(wàn)/年（稅后）。購(gòu)買(mǎi)社保、提供住房、三餐。
四、工作地點(diǎn)
成都市新津縣羊安工業(yè)園（離成都40分鐘車(chē)程，公司有班車(chē)直達(dá)南門(mén)新會(huì)展中心）
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