1、生產運營管理工作策劃、組織、評審與實施；協(xié)助運營總監(jiān)對生產運營工作及其輔助工作，按時、按質、按量的完成生產任務，保證成本、質量、交期三方面的最優(yōu)體現。
2、在授權范圍內處理企業(yè)的日常事務和重大問題做出決策；
3、審定生產運營的管理制度、工作流程、獎罰條例，規(guī)范內部管理；
4、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施，合理協(xié)調和配置企業(yè)內、外部資源，對企業(yè)生產經營進行監(jiān)控，保證企業(yè)年度目標的實現與各部門工作順利進行；
5、協(xié)助運營總監(jiān)做好對外公共關系的協(xié)調，樹立良好的企業(yè)形象；
6、協(xié)助運營總監(jiān)對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行；?
7、完成運營總監(jiān)交辦的其它任務和其它職務代理事務。
任職資格：
1、32-40歲，全日制本科及以上學歷，企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)，
2、具有5年以上大、中型企業(yè)任職經歷，5年以上全面經營和管理工作經驗；
3、具備出色的計劃、組織、協(xié)調和實施能力，以及處理經營過程復雜問題的應變能力和沖突能力；
4、接受過領導能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、財務管理等方面的培訓；
5、熟悉ISO與精益生產管理體系；
6、具有先進的管理理念與現代企業(yè)生產、經營管理能力；
7、具有出色的團隊管理能力以及在團隊管理方面具有很強的感召力和凝聚力；
8、具備良好的抗壓力能力、有魄力、較強的執(zhí)行力，有高度的工作責任感，品行端正，敢于挑戰(zhàn)。
